Luật Lao Động

Dịch vụ luật sư tư vấn luật lao động
Tư vấn luật lao động
Tư vấn luật lao động tại Chuyên Tư Vấn Luật là dịch vụ Luật sư tư vấn quy chế lương, thưởng, bảo hiểm, hợp đồng lao động, quy trình xử lý kỷ...
Dịch vụ luật sư tư vấn luật lao động

Tư vấn luật lao động
Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng.

Người Lao Động Đơn Phương Chấm Dứt Hợp Đồng

Trường hợp nào người lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, trường hợp nào là đơn phương chấm dứt hợp đồng trái luật, hậu quả pháp lý của người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái luật...

Quy Trình Xử Lý Kỷ Luật Sa Thải Nhân Viên

Quy trình xử lý kỷ luật sa thải nhân viên, thời hiệu xử lý kỷ luật sa thải, hệ quả pháp lý của việc sa thải trái luật...

Quyết định kỷ luật viên chức có thể bị khởi kiện hay không?

Khi có quyết định kỷ luật viên chức và viên chức không đồng ý với việc kỷ luật viên chức này có quyền khiếu nại, khởi kiện theo quy định của pháp luật. Đơn vị sự nghiệp công lập bị khởi kiện, khiếu nại là đơn vị ra quyết định...
Sa thải người lao động cần những điều kiện gì?

Điều kiện để sa thải người lao động hợp pháp

Cần những điều kiện nào để sa thải đối với người lao động hợp pháp là câu hỏi mà người sử dụng lao động phải đặt ra trong một số trường hợp. Để trả lời cho câu hỏi này, quý bạn đọc hãy cùng Luật sư lao động tìm hiểu một...
khieu nai hanh vi sa thai nguoi lao dong trai quy dinh phap luat

Hướng dẫn người lao động khiếu nại, tố cáo khi bị chèn ép buộc thôi việc

Thủ tục khiếu nại, tố cáo khi bị chèn ép thôi việc được người lao động thực hiện để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình trước hành vi sai phạm của người sử dụng lao động. Nhằm tháo gỡ những bức xúc của người lao động liên quan...
Giải quyết khi người lao động tự ý nghỉ việc từ 5 ngày trong tháng

Tự Ý Nghỉ Việc 5 Ngày Trong Tháng

Có bị xử lý kỷ luật khi tự ý nghỉ việc 5 ngày trong tháng, trình tự xử lý kỷ luật...
Tranh chấp lao động tập thể giải quyết theo quy định pháp luật

Hướng dẫn khởi kiện tập thể tranh chấp lao động

Khởi kiện tập thể tranh chấp lao động diễn ra khá phổ biến hiện nay khi các tranh chấp về tiền lương, chế độ phụ cấp, bị sa thải trái luật,… ảnh hưởng nghiêm trọng đến số lượng đông đảo người lao động trong các doanh nghiệp. Trình tự thủ...

Thỏa thuận điều khoản không tiết lộ bí mật (NDA) và không cạnh tranh (NCA)

Thỏa thuận điều khoản không tiết lộ bí mật (NDA) và không cạnh tranh (NCA) là một vấn đề mới trong quan hệ lao động giữa người lao động và doanh nghiệp. Đây là điều khoản nhằm bảo vệ quyền lợi của doanh nghiệp trong khi đó lại hạn chế...
Hết thời gian thử việc mà không ký hợp đồng lao động thì xử lý ra sao

Hết Thời Gian Thử Việc Mà Không Ký Hợp Đồng Thì Giải Quyết Như Thế Nào?

Khi hết thời gian thử việc mà người sử dụng lao động không ký hợp đồng lao động đối với người lao động thì tùy trường hợp mà pháp luật về quyền lao động sẽ quy định những cách xử sự khác nhau. Tuy nhiên, người sử dụng lao động...

Công Ty Cho Nghỉ Việc Khi Chưa Hết Hợp Đồng

Công ty cho nghỉ việc khi chưa hết hợp đồng đang là vấn đề được rất nhiều người lao động quan tâm. Hiện nay rất nhiều doanh nghiệp lấy lý do chung là làm ăn thua lỗ, khó khăn nên cắt giảm lao động, cho nhân viên nghỉ việc khi...